Ⅰ 美容院開張一月沒顧客怎麼辦
我也是做來美容的，這一行客源全靠源1帶1，其實剛接觸這一行的話還是到別人那接個店比較好，畢竟他那有些老顧客，你就可以通過那些老顧客來帶動新客源，如果剛起步的話是很難的，客人在別的店已經適應了他們那的手法，不會輕易換別家店的，你現在只有從熟人入手，叫朋友帶朋友，先請她們做，或者看看你們當地有沒有要關門的店，把她們手上的客源接過來。
Ⅱ 美容院同時來3個沒有預約的客人做美容，而且趕時間,當時美容師都沒有時間，前台需要怎麼接待處理
先坐下來喝水，讓客戶看到美容師忙碌的狀態，美容師不能壓縮護理時間。空閑沒有預約才能插單！做事情必須按規定！不然以後更難做…
Ⅲ 美容院新顧客不成交的解決方案
1.美容消費人群一般都是有一定物質基礎的，所以他們對美容院的環境都有一定的要求。最基本的硬體措施要齊全並且干凈衛生規范，新開的門面除了達到以上要求之外最好在美容院外觀布置上有所突破，讓人感覺耳目一新才能吸引新客戶人群；2.新開張的美容院最好有相應的促銷手段，比如前5名辦會員卡的人會有相應的優惠政策；3.服務一定要有特色。特色是建立在質量的基礎上，一定要服務周到並且態度要好，讓人感覺你們的員工的誠意和熱情，就像我去剪頭發或者去做美容的時候也不喜歡美容師或者是服務員一言不發無話可說，很囧的~ 以上我的一家之言~ 希望對你做決策的時候有幫助~
Ⅳ 請問；該如何解決人員不足和顧客預約問題
謝謝，針來對這個問題，你的管源理有些問題。
1 上班時間安排上有問題。比如朝，晚上顧客少，安排2個人上班，讓挑大樑的中午12點來上班。
2 顧客你沒有分出哪些是固定客戶，沒有進行程序化管理，這些都是很好進行統籌的。有些固定客戶，你要和他進行商量，爭取到她能符合你的有效時間，為了避免等的時間較長，這次完了之後預約下一個時間，這個時候主動權記在你了，這個時間最大能護理幾位、已經有幾位預約了這個時間段，，如不行再考慮下一個時間，這要靠你的說服力，達到顧客的最大的滿意。
3 在對應固定客戶的同時，抽空又能對應幾位散客，靠的是你的觀察力和考核，來得出你的員工是不是不夠。
管理有很多方法，如果可以，你給我一個聯系方法吧。
Ⅳ 美容院老客人不來怎樣邀約（話術）
假如那人姓李 打電話 就說你好啊 李姐啊 最近怎麼樣啊 我是某某美容院的某某 拉拉家常回最近 皮膚狀況怎答么樣啊 （你以前推銷的東西 叫她堅持用 說這樣效果來的明顯）再說 我們這邊 新出來什麼 或有什麼優惠請你過來體驗看看 要與顧客保持聯系 很長時間突然打電話 效果就不好了希望能夠幫助到你。
Ⅵ 美容院客人不提前預約的壞處
去了以後沒空位 你的等著 你喜歡的美容師今天滿約 不能為你服務
Ⅶ 我是做美容的，有一年了約顧客不到店，怎麼能約到顧客啊
拓客是一種有效的方式，增加顧客的核心在於培養你和客戶的關系，雖然你可以學習別人弄促銷，給顧客送小禮物，群里發紅包。但最實用的還是使用一些裂變工具，可以精準的增加顧客，而且還能降低不少成本。
Ⅷ 美容院老顧客未曾預約來店,要怎麼安排
如果店裡這時候客人不多，那不是很好辦嗎？可以曾加跟老客戶的感情啊
Ⅸ 美容院顧客不預約，而且在不營業期間，讓你加班加點的做美容。我需要一個可以提示客人的提示小段子。
所有顧客發統一簡訊，說明需要提前預約，否沒辦法到店裡就能服內務到她。
對於還容是不預約的顧客，她來了，就告訴她，不好意思，這個時間內有預約，要xxx時間才能為你服務。請她下次來的時候提前預約。
同時還要告知，預約的時間是幾點到幾點。過了這個時間就不能服務了。
Ⅹ 美容院打電話預約顧客為什麼那麼難，總有各種理由拒絕。
很正常的，客戶沒有和你們產生信任機制，還有就是沒看到價值，對她來說可來可不來的狀態，這個時候就需要適當的策略。比如每月到店滿5次，可以領什麼獎品；全年到店50次可以返款……
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